{"id":6178,"date":"2018-08-15T09:00:08","date_gmt":"2018-08-15T13:00:08","guid":{"rendered":"http:\/\/industrialchile.cl\/cl\/?p=6178"},"modified":"2018-08-20T20:03:38","modified_gmt":"2018-08-21T00:03:38","slug":"estatuto-laboral-juvenil-en-chile-la-herramienta-para-precarizar-el-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/industrialchile.cl\/cl\/estatuto-laboral-juvenil-en-chile-la-herramienta-para-precarizar-el-empleo\/","title":{"rendered":"Estatuto laboral juvenil en Chile, la herramienta para precarizar el empleo"},"content":{"rendered":"

Crecimiento y empleo han sido hist\u00f3ricamente las banderas de la derecha chilena \u2013al igual que la argentina- a la hora de conquistar votos que la lleven al poder. Con frases hechas, pero a\u00fan no gastadas por el paso de los a\u00f1os, permiten sostener y fortalecer el modelo econ\u00f3mico que se encuentra instalado desde hace 40 a\u00f1os allende los Andes.<\/p>\n

La actual administraci\u00f3n de Sebasti\u00e1n Pi\u00f1era se puso como objetivo la creaci\u00f3n de 600 mil puestos de trabajo en cuatro a\u00f1os, concentr\u00e1ndose en una nueva reforma al C\u00f3digo Laboral -para ajustar medidas que reduzcan la fuerza de las organizaciones sindicales-, programas de empleo sectorial y de reconversi\u00f3n.<\/p>\n

Estas iniciativas se han visto enfrentadas a un escenario econ\u00f3mico complejo, donde la inicial \u201cconfianza\u201d del empresariado ha ido en disminuci\u00f3n y la realidad comienza a desdibujar los n\u00fameros que daban pie a un discurso de exitismo neoliberal que permiti\u00f3 a Pi\u00f1era alcanzar su\u00a0segundo gobierno<\/a>\u00a0a finales de 2017.<\/p>\n

Hoy, ya alcanzando los cinco meses desde su asunci\u00f3n, las sonrisas han sido cambiadas por forzadas muecas de bienestar. El desempleo marca al alza, llegando al 7,2%, y en los \u00faltimos meses se han concretado el cierre de industrias y despidos masivos en diferentes sectores productivos o de servicios, instalando en el ambiente que los tiempos mejores que se promet\u00edan en la campa\u00f1a presidencial pueden convertirse en una quimera.<\/p>\n

Las primeras respuestas del gobierno a este escenario han venido de su ministro de Hacienda, Felipe Larra\u00edn -economista fiel al neoliberalismo-, quien expres\u00f3 en un seminario empresarial que \u201cel empleo va a llegar con un poquito de rezago y tambi\u00e9n con algunos problemas\u201d, y adem\u00e1s respondi\u00f3 a las cr\u00edticas de los empresarios haciendo \u201cun llamado a trabajar en conjunto\u201d, ya que \u201c\u00e9ste no es un problema solamente del Gobierno\u201d.<\/p>\n

Pero en lo formal, la jugada fue m\u00e1s dura y apunta a fomentar el empleo precario a trav\u00e9s de la creaci\u00f3n del Estatuto Laboral Juvenil, nuevo modelo que busca generar m\u00e1s puestos de trabajo para j\u00f3venes estudiantes -que se encuentren cursando carreras universitarias o t\u00e9cnicas- entre los 18 y 29 a\u00f1os. La propuesta ya pas\u00f3 la primera fase legislativa, con el respaldo de la derecha y de partidos que apoyaron el gobierno de Michelle Bachelet, mientras que en las calles la movilizaci\u00f3n contra la medida se hace cada vez m\u00e1s intensa.<\/p>\n

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Carne joven, mano de obra barata<\/strong><\/p>\n

Este proyecto apunta a flexibilizar y precarizar al m\u00e1ximo las condiciones de trabajo de los j\u00f3venes, considerando que en este sector de la poblaci\u00f3n -que llega casi a los dos millones de personas- se puede encontrar el camino para conseguir la meta de empleos para el per\u00edodo.<\/p>\n

Entre los elementos m\u00e1s relevantes del Estatuto Laboral Joven se cuentan que no habr\u00e1 una modalidad de jornada de trabajo, se puede exceptuar el derecho al descanso dominical y festivos o que el empleador no estar\u00e1 obligado a declarar y pagar las cotizaciones de salud.<\/p>\n

Se entiende entonces que con este nuevo estatuto se abren las puertas a los j\u00f3venes al \u201cmercado laboral\u201d, pero con un costo alt\u00edsimo a sus derechos como trabajadores.<\/p>\n

En este sentido la diputada del Frente Amplio Gael Yeomans -militante de Izquierda Libertaria- sostiene que \u201ceste tipo de contratos se ingresan para, supuestamente, acabar con la informalidad. Pero, finalmente, afecta la calidad de vida de los trabajadores porque no existen condiciones de negociaci\u00f3n por parte de quien busca el empleo\u201d.<\/p>\n

Una de las principales cr\u00edticas a este proyecto es que significa un retroceso en materia de derechos laborales y que fortalece una mirada neoliberal en materia de empleo. En esta l\u00ednea se expresa el economista e investigador de la Fundaci\u00f3n Sol, Benjam\u00edn S\u00e1ez, quien califica este Estatuto como \u201cun intento de hacer retroceder ciertas conquistas hist\u00f3ricas que tienen que ver con el origen de la normativa laboral, como por ejemplo, que exista una jornada donde haya descanso\u201d.<\/p>\n

\u201cLa respuesta del gobierno ante este escenario es apuntar a desmejorar las condiciones laborales, en especial en los j\u00f3venes\u201d, explic\u00f3 por su parte Horacio Fuentes, presidente de la Confederaci\u00f3n de Trabajadores Metal\u00fargicos y miembro del Ejecutivo de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) de Chile. Al mismo tiempo, el dirigente agreg\u00f3 que es en los j\u00f3venes \u201cdonde se concentra un importante porcentaje de los desempleados en Chile, alcanzando el 17% del total\u201d.<\/p>\n

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Derechos laborales en juego<\/strong><\/p>\n

El modelo chileno, basado en el neoliberalismo nacido en la escuela de Chicago, ha procurado mantener a raya tanto los derechos laborales como la capacidad de organizaci\u00f3n de los trabajadores. Cosa que se instal\u00f3 en la dictadura (1973 \u2013 1990), que prosigui\u00f3 con la vuelta de la democracia y que se fortaleci\u00f3 en el transcurso de la transici\u00f3n hasta estos d\u00edas.<\/p>\n

Incluso la reforma laboral que llev\u00f3 adelante el \u00faltimo gobierno de Michelle Bachelet, donde se modific\u00f3 el C\u00f3digo Laboral, no ampli\u00f3 los derechos de trabajadores ni la sindicalizaci\u00f3n, por lo que se mantuvo el desequilibrio de fuerzas entre el empleador y los trabajadores.<\/p>\n

Por consiguiente, con el retorno de la derecha al poder las alertas se encendieron con mayor fuerza. Al Estatuto Laboral se suma una posible nueva reforma laboral y la compleja negociaci\u00f3n del salario m\u00ednimo, que hoy alcanza los 275 mil pesos chilenos (casi 12 mil pesos argentinos), lo que pone cuesta arriba cualquier propuesta que venga de los trabajadores en medio del incierto escenario que se presenta respecto del empleo.<\/p>\n

En este sentido Fuentes plantea que se genera una oportunidad para los trabajadores ya que debe permitir \u201ctomar conciencia como trabajadoras y trabajadores de la necesidad de unir fuerzas\u201d, recalcando que \u201cla clase trabajadora no es considerada por los poderosos como aliada del poder econ\u00f3mico\u201d.<\/p>\n

Sin embargo, en el Parlamento se proyecta una discusi\u00f3n compleja en este sentido. La diputada Yeomans lo resume de manera tajante: \u201cLa forma en que se quiere incorporar ese debate, por parte de la derecha es culpando a los trabajadores por querer hacer cumplir con sus derechos\u201d.<\/p>\n

Mientras, para el economista S\u00e1ez se est\u00e1 construyendo un escenario favorable para las demandas del empresariado ya que si se consideran los empleos creados en la \u00faltima d\u00e9cada, sumando los trabajadores que operan 30 horas semanales, se advierte que en el caso de las mujeres \u201cel 49% fueron en jornadas de menos de 30 horas y en el caso de los hombres, la cifra lleg\u00f3 al 51%\u201d.<\/p>\n

\u201cAqu\u00ed hay un inter\u00e9s sobre un tipo de jornada, que ha sido atractivo para las empresas que mantienen un subempleo estructural\u201d, recalca el investigador.<\/p>\n

A pesar de esto el dirigente sindical expresa que la \u00fanica respuesta posible es la unidad de los trabajadores \u201cpara construir una plataforma de lucha en com\u00fan que permita enfrentar este momento\u201d.<\/p>\n

El gobierno chileno, que en menos de medio a\u00f1o ya ha tenido que hacer su primera modificaci\u00f3n en el gabinete ministerial, est\u00e1 en problemas con las encuestas y las cifras econ\u00f3micas, por lo que no dudar\u00e1 en usar estas herramientas para mejorar sus n\u00fameros. Habr\u00e1 que ver si la capacidad de organizaci\u00f3n de los trabajadores es capaz de aguantar este nuevo embate a sus derechos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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