{"id":4902,"date":"2015-07-14T18:50:20","date_gmt":"2015-07-14T22:50:20","guid":{"rendered":"http:\/\/industrialchile.cl\/cl\/?p=4902"},"modified":"2015-07-14T18:53:23","modified_gmt":"2015-07-14T22:53:23","slug":"industrial-chile-constramet-asiste-a-la-comision-de-trabajo-del-senado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/industrialchile.cl\/cl\/industrial-chile-constramet-asiste-a-la-comision-de-trabajo-del-senado\/","title":{"rendered":"Industrial Chile \u201dConstramet\u00bb asiste a la Comisi\u00f3n de Trabajo del Senado"},"content":{"rendered":"

El Sindicato Nacional Industrial Chile \u201cConstramet\u201d particip\u00f3 este lunes \u00a0en la Comisi\u00f3n de Trabajo del Senado, instancia que se encuentra debatiendo el \u00a0Proyecto de Reforma Laboral ingresado al Congreso.<\/p>\n

En la ocasi\u00f3n el presidente de de Industrial Chile, Horacio Fuentes, se\u00f1al\u00f3 la necesidad de modernizar las relaciones laborales en Chile y \u201cponer una cuota de justicia en un C\u00f3digo Laboral que fue hecho en dictadura, con el solo prop\u00f3sito de atomizar al movimiento sindical y tal como lo dijera su creador Jos\u00e9 Pi\u00f1era.<\/p>\n

En su exposici\u00f3n Horacio Fuentes record\u00f3 que la presidenta, Michelle Bachelet \u00a0plante\u00f3 que \u201cEn las sociedades modernas la democracia no se limita al ejercicio de las libertades civiles y pol\u00edticas, sino que comporta el ejercicio pleno de los derechos econ\u00f3micos, sociales y culturales, entre los que se encuentran las libertades sindicales, con fines redistributivos\u201d, a\u00f1adiendo que \u201cLa organizaci\u00f3n de los trabajadores en sindicatos y \u00f3rganos superiores de representaci\u00f3n es fundamental para formular propuestas destinadas al mejoramiento de sus condiciones de empleo y de vida, as\u00ed como el acceso a los frutos del crecimiento econ\u00f3mico de las empresas.\u201d lo que claramente se refiere a la necesidad de corregir la redistribuci\u00f3n de la riqueza.<\/p>\n

Por otra parte, fuentes desmitific\u00f3 que una reforma laboral como la propuesta en el programa puede causar desempleo y problemas econ\u00f3micos, a\u00f1adiendo \u00a0que el pa\u00eds si est\u00e1 preparado para negociar ramalmente, \u00a0\u201cpodemos ejemplificar que en lugares donde se pr\u00e1ctica la libertad sindical plenamente y se negocia sectorialmente, \u00a0como es el caso de Uruguay, pa\u00eds en v\u00eda de desarrollo al igual que el nuestro, donde el 90% de los trabajadores negocian colectivamente, no significa mayores \u00edndices de desempleo (en 6 meses 2012, Chile 5,33% y Uruguay 5,77%) \u00a0e incluso la tasa de ocupaci\u00f3n es \u00a0\u00a059,3 %, comparada con un 56% de Chile, situaci\u00f3n similar se vive en Alemania y pa\u00edses escandinavos donde la tasa de sindicalizaci\u00f3n llega a un 80%, y los cuales han alcanzado un alto grado de desarrollo sin que las negociaciones sectoriales se hayan transformado en impedimento\u201d.<\/p>\n

Finalmente Fuentes junto con la presentaci\u00f3n de indicaciones al proyecto de reforma laboral, se\u00f1al\u00f3 la necesidad que a los trabajadores se les garantice adecuadamente, en los t\u00e9rminos prescritos por los convenios Nos 87 y 98 de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), la libertad sindical.<\/p>\n

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